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王蓓这位清洁行业的女王 只做这1件事

点击次数:更新时间:2018-07-04 08:53【打印】

  秒速赛车彩票她,是红地毯上的高雅女神,一袭长裙,一顶礼帽,着装简单得体,举手投足间的端庄更不是一朝一夕的沉淀,这是笔者遥看这位女企业家的第一印象。第一次接触王总,是在湖北省清洗保洁行业协会的年会上,她是年会的总策划,仿若一场音乐会上挥舞着指挥棒的艺术家,更像是“春晚”的总导演,她有条不紊的指挥着整个会场。再次接触,笔者原以为会看到的是一个雷厉风行的女强人。没想到,现实中的她却是一个热情善谈的人,竟又是如此的亲切温和。

  王总喜欢在下午时分,现磨一杯咖啡,浅抿清啜,缓缓地搅动着手中银色小勺,和着古色的灯光,举手投足间,散发着风雅之气。办公室被布置的像极了一个艺术展厅,让笔者诧异,清洁公司居然还有这样的别致格调。当说起她的清洁女王之路,她莞尔一笑。有苦有甜的回忆一齐袭上心头……

  王氏三姐妹如今都结缘清洁行业,起初是二妹先加入了清洁行业,为了辅助妹妹的事业,王总来到深圳,熟悉经营管理的她,成为了二妹公司的第一位员工。经过半年的时间,二妹公司各项业务走上了正轨,王总也回到了武汉,因为对行业的认可、对行业发展前景的剖析,王总决定和三妹一起在武汉这片土地继续开展自己的清洁事业。2000年香港一部《创世纪》电视剧便是如今世纪怡翠公司的名字由来。从2000年至今,17年时间,凭着良好的企业信誉及企业形象,卓而不凡的清洁质量,世纪怡翠在激烈的市场竞争中取得良好的业绩。以“中外合资连锁经营、港式管理”为经营宗旨;真正做到:“凡公司承诺的必须履行,为所有客户提供物有所值的优质服务”。如今的世纪怡翠已经成为在武汉乃至全国小有名气的公司。

  一个企业想发展的好,想走的更远,则必须需要具备核心的竞争力。保洁公司大同小异,基本为常规的打扫、除尘、清洗等,王总一直在不断的思考,如何能够在保洁的同时增加附加值,比如延长石材的寿命,真正做到保养,而非简单的清洁。机会总是留给有准备的人,在一次学术交流会上,王总结识新易丰石材创始人李金生,几次思想上的碰撞交流后,一拍即合,2013年二人开始了长达几年的合作。从保洁到保养领域的跨越,更因为有了李总专业技术、平台等支持,让世纪怡翠更具核心竞争力,也正是凭借着双方的资源整合,世纪怡翠不断开疆拓土。有了过硬的技术傍身,可谓你若盛开,蝴蝶自来。

  受新易丰销售模式的感染,2017年世纪怡翠采用创客文化的模式。创客的精髓在于“创造”。“创”代表着首创、开创、创立,“造”则代表动手动脑的创造过程。员工们要在行动中发现问题,并努力解决之。创客既是一个分享、趣味的过程,一种热血、奋斗的状态,更是一种高深的境界。王总提供平台,王蓓这位清洁行业的女王 只做这1件事提供资质,让所有的员工在此基础上创业。如果说创新1.0是以技术为出发点,那么,创新2.0就是以人为出发点、以人为本、以体验为本的创新,如今是创客阶段,未来还将发展到创新、合伙人等。她希望通过她的支持,所有的员工都可以成为公司的合伙人,成为收益的对象。在创客机制的鼓励下,第一季度已取得阶段性成果,员工积极性也大大提高。

  学校——每天八点半到公司,所有员工的第一件事是一起读《羊皮卷》,延续至今已有七八年的时间,每月1篇,每人1段,通过阅读其人生哲理和成功理念,鼓舞员工再攀高峰,更激励无数困境中的员工重获信心和勇气,持之以恒的坚持终换来每个人的成长。

  军队——军队则是针对于公司的内部培训,培训中的每项要求、每个动作,都必须如军地般严格,每位同事也要高效执行。

  家——每天中午空闲时间,公司员工会一起跳健身操,活动筋骨减轻1天的疲倦,同时还增进了同事间的互动友谊。邹华彬秘书长说,世纪怡翠是个家,王总则是这个家的家长。她甚至手把手的教每位员工销售技巧、说话技巧、言谈举止等等,员工都打趣说王总操碎了心。正是这样的付出,换来每位员工的成长与进步。

  王总说一个合格的领导应该是公是公、私是。

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